انوار المستقبل التعليمي
مرحباً بك فى منتدي انوار المستقبل التعليمي
لتتمكن من الإستمتاع بكافة ما يوفره لك هذا المنتدى من خصائص, يجب عليك أن تسجل الدخول الى حسابك في المنتدى. إن لم يكن لديك حساب بعد, نتشرف بدعوتك لإنشائه بالضغط علي قائمة التسجيل

بالتوفيق ان شاء الله لكم جميعاً
المدير العام للمنتدي
انوار المستقبل التعليمي


 
الرئيسيةالرئيسية  اليوميةاليومية  مكتبة الصورمكتبة الصور  س .و .جس .و .ج  بحـثبحـث  التسجيلالتسجيل  دخول  

شاطر | 
 

 تثبيت 400 ألف وعقود جديدة لمليون عامل . وتعيين 700 ألف خلال 10 سنوات و الحد الأدنى للأجور

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
admin
المدير العام
المدير العام


ذكر
الدولة : جمهورية مصر العربية(امــــ الدنيا)
عدد المساهمات : 4099
تاريخ التسجيل : 17/11/2009
العمر : 20
تاريخ الميلاد : 01/04/1996

مُساهمةموضوع: تثبيت 400 ألف وعقود جديدة لمليون عامل . وتعيين 700 ألف خلال 10 سنوات و الحد الأدنى للأجور   الأربعاء 11 مايو - 5:57

كد التهامي ان رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة وافق على تثبيت 400
ألف متعاقد بالجهاز الادارى وهم ممن تتوافر فيهم شروط شغل الوظيفة العامة .
حيث مضى على تعاقدهم أكثر من 3 سنوات . وتقوم الجهات الإدارية والمحليات
بإرسال كشوف المتعاقدين للجهاز تباعا حيث يقوم بمراجعة العقود وشهادات
التخرج والأوراق للتأكد من استيفاء الشروط تمهيدا لصور قرار التعيين وانه
تم تثبيت حوالي 3 ألاف و54 متعاقدا بالإضافة إلى 35 من المعاقين . وجار
تثبيت الباقي تباعا فور الانتهاء من مراجعة الأوراق .قام رئيس الجهاز
بمخاطبة رئيس مجلس الوزراء بإمكانية إجراء مسابقة لتعيين 125 ألف عامل على
الدرجات الخالية بموازنة وحدات الجهاز الادارى للدولة . بعد ان يتم تحديد
حصة لكل وحدة في ضوء الاحتياجات الفعلية وذلك اعتبارا من موازنة العام
القادم في أول يوليو 2011. كما اقترح تعيين عدد أخر بصفة دورية يعادل نصف
عدد المحالين للمعاش سنويا . وذلك على مدار الـ 10 سنوات القادمة وحتى
2019/2020 حيث سيتم خلال 10 سنوات تعيين حوالي 698 ألفا و 96 موظفا بالدولة
وقال ان هناك إجراءات تتخذ لتعيين حوالي 30الفا من أوائل الخرجيين
بالجامعات و 20 من الأوائل بكل كلية بالجهاز الإدارة للدولة. وأضاف التهامي
انه تم تشكيل لجنة لوضع الحد الأدنى والأعلى للأجور . وسوف تنتهي قريبا من
تحيده. وأكد ان الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة انتهى من دراسة فتح
بدايات ونهايات الربط المقرر للدرجة الوظيفية الملحق بجدول الأجور . بحيث
يشمل على كل ما يحصل عليه الموظف فعليا. مع وضع حد أدنى عادل للأجور لا يقل
عن 1200 جنيه شهريا .على ان يتم تنفيذ ذلك على مرحلتين الأول يبدأ بحد
أدنى للأجور 840 جنيها ثم تصل خلال المرحلة الثانية إلى الحد الأدنى
المطلوب وهو 1200 جنيه.
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
معاينة صفحة البيانات الشخصي للعضو http://learned.yoo7.com
 
تثبيت 400 ألف وعقود جديدة لمليون عامل . وتعيين 700 ألف خلال 10 سنوات و الحد الأدنى للأجور
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
انوار المستقبل التعليمي :: دليل الاقسام العامة :: اخبار التعليم المصري-
انتقل الى: